Conducerea ROMGAZ și Sindicat se întâlnesc pentru stabilitate salarială și creștere economică

Întrevederea între conducerea S.N.G.N. Romgaz S.A. („ROMGAZ”) și reprezentanții Sindicatului Liber ROMGAZ Mediaș a avut loc în data de 29 ianuarie 2024, la sediul central al companiei din Mediaș. Această întâlnire a avut ca scop abordarea unor aspecte importante legate de drepturile salariaților și a evidențiat angajamentul ROMGAZ față de dialogul social. Printre temerile exprimate de angajați s-au numărat îngrijorări referitoare la respectarea drepturilor salariale în conformitate cu Contractul Colectiv de Muncă, mai ales în contextul unor zvonuri privind posibile reduceri salariale. Însă conducerea ROMGAZ a clarificat că în anul 2024 nu va exista nici o reducere a salariilor de încadrare, contrar informațiilor vehiculate anterior de către sindicat. În ceea ce privește Bugetul de Venituri și Cheltuieli, ROMGAZ a subliniat faptul că se va respecta cu strictețe prevederile Legii Bugetului de Stat pentru anul 2024. De asemenea, compania a prezentat o imagine pozitivă asupra evoluției sale economice și financiare, subliniind o creștere a fondului de salarii cu aproximativ 20% în ultimii trei ani, precum și o creștere a câștigului mediu brut pe salariat cu 24%. Aceste cifre reflectă angajamentul ROMGAZ de a asigura condiții de muncă adecvate și recompensarea corectă a angajaților săi. Mai mult, conform comunicatului ROMGAZ, toate drepturile angajaților prevăzute în contractul colectiv și în contractele individuale de muncă au fost respectate în anul 2023. Acestea includ suma totală de aproximativ 31 de milioane de lei acordată sub formă de prime și adaosuri, precum și o primă de 670 de lei per salariat acordată în luna decembrie a anului trecut. Astfel, angajații ROMGAZ au beneficiat de cele mai bune condiții de muncă și de o remunerare excelentă. Această întrevedere a fost salutată de ambele părți și a evidențiat importanța dialogului social și a respectării drepturilor salariale în cadrul companiei ROMGAZ. Aceasta reprezintă un pas important în consolidarea relației dintre conducere și angajați.